Ст. 110 ТК РФ говорить, що "тривалість щотижневого безперервного відпочинку не може бути менше 42 годин"
У ст. 111 (а також інших статтях) говориться про можливість шестиденному робочому тижні з одним вихідним днем.
Яким чином можна зробити один вихідний день на тиждень, щоб тривалість щотижневого безперервного відпочинку була не менше 42 годин?
Як одночасно врахувати вимоги ст. 110 і ст. 111 Трудового кодексу РФ (див.)?
Добавить комментарий