Дискримінація при оплаті праці – що це таке?

Що таке дискримінація ...

Дискримінація - ні що інше як обмеження прав.

З дискримінацією доводиться стикатися практично на кожному кроці. У есесері дискримінації як і сексу не було ...

Тільки порівняно недавно в трудовому кодексі більш-менш чітко сформульовано поняття дискримінації. І то формулювання половинчаста, як і все в цій державі, що дає можливість роботодавцям-козлам трактувати норми закону виключно вигідним для себе способом ... Єдиний плюс, що ці норми ТК не закривають список видів дискримінації, а відносять до неї всі обмеження в праві не пов'язаних з діловими якостями працівника. Так, якщо ви помітили, що за виконання однакових посадових обов'язків вам, по будь-якої причини, заплатили менше, ніж своєму "блатному", Можна сміливо звертатися до суду і встановлювати максимальні розміри компенсацій шкоди ...

Це коли тобі за таку ж роботу, як і у колеги, платять менше тому що ти жінка або гастарбайтер або ще хто-небудь з незахищених, так би мовити, шарів суспільства.