В який момент ця підміна відбувається?
І чому ж ми її не помічали?
Себе ми переконували: розвиваємося по спіралі не помічаючи, що по колу ходимо?
Відповідей: 2
1 +/-
Найкраща відповідь
Таке часто буває і з окремою людиною, і з організацією, і з суспільством в цілому: застій замість розвитку, заціпенілість замість руху, відчуження замість симпатії.
У радянські часи це відчувалося як ніколи явно і насилу переносилося.
Насправді і руху по колу немає - є та ж спіраль, тільки сповзає вниз все більше і більше.
Підміна ця настає в той момент, коли інтерес йде і з'являється нудьга, коли
замість «хочу» все більше диктує «треба», жива думка заміщається звичкою, різноманіття можливих варіантів витісняє один «єдино правильний».
Увага теж занепадає, і принципові зміни залишаються непоміченими.
1 +/-
На мій погляд, це один з мінусів сліпого оптимізму або сліпої віри в якісь ідеали, так як будь-яке відхилення від "золотої середини" так чи інакше призводить до мінусів. Дійсно, на якомусь етапі людина вже не відрізняє "ходіння по колу" від розвитку. Щоб такого не відбувалося, потрібно завжди тверезо дивитися на речі, не орієнтуючись на те, що говорять нам інші (політичні лідери, начальники і тому подібні), інакше така підміна неминуча. Лідерам вигідно вичавлювати всі соки з тих, кого вони "ведуть", А ось їх розвиток, особливо в розумінні ситуації абсолютно не цікаво.
Залишити відповідь