За організації вже є рішення суду про банкрутство і відкриття ліквідаційної процедури. Підприємство знаходиться в стадії ліквідації. Чи може воно на цій стадії укладати договори і наймати на роботу співробітників? Чому?
І чи варто людям влаштовуватися на роботу в організацію, яка знаходиться на стадії ліквідації?
Залишити відповідь