Треба буде усунено вашу завідуючу, а своє ставлення до неї. Закон дрібних колективів - ніяких особистих відносин всередині колективу. А ви від неї чекаєте "подружеского" прикриття ваших косяків. Не давайте їй приводу "засаджувати" вас на планірках.
Можна Вас привітати, Анна, у Вас хороший начальник. Існує думка, що, якщо начальник хороший для своїх підлеглих, то він поганий керівник, і його не "шанує" керівництво "зверху". Це і можна використовувати як зброю: розповісти всім як у вас добре, відпускають по-раніше з роботи, п'єте чай і не тільки ... Рано чи пізно дійде до начальства, і Вашу завідуючу підвищать, з подальшим переведенням :)))
Швидше за все-не-як. Така поведінка вашої завідуючої дуже на руку керівництву, все викладе про всі. Крім того вона вносить розлад у колектив, це теж їй в плюс, як відомо: розділяй і володарюй. Так що сподівайтеся на її підвищення.
Залишити відповідь