Штрафи за затримку зарплати в 2016 році: коли і на скільки збільшать?

Ще на початку липня 2016 року президент РФ Володимир Путін підписав закон, який досить сильно повинен "прищучити" роботодавців, грішать невиплатою своїм співробітникам заробітної плати.

Зміни треба було внести до Трудового кодексу, Кодексу про адміністративні правопорушення, Цивільний кодекс змінилося в законі? Перш за все сума штрафу за затримку або невиплату заробленого. Він (штраф) збільшився в рази.

Закон вступив в силу з 1 жовтня 2016 року, т. е почав діяти вже в даний час.

Ось як пропонується карати рублем недбалих і забудькуватих роботодавців.

Для посадових осіб: штраф складе 10-20 тисяч рублів, а за повторне подібне порушення (невиплата заробітної плати повністю або частково) - 20-30 тисяч рублів.

Для підприємців без утворення юридичної особи (ПБОЮЛ): Штраф прописаний в розмірі 10-30 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Для юридичних осіб - 50-100 тисяч рублів.

Як в законі визначено поняття "затримка або невиплата зарплати"? Якщо зарплата не виплачена через 15 днів з дня закінчення періоду, коли вона була нарахована працівникові - то це воно, те саме і є.